Pemkot dan DPRD Tekankan Penilaian Kinerja ASN yang Objektif dan Transparan

KANIGARAN - Wakil Wali Kota Probolinggo Ina Dwi Lestari membuka kegiatan Bimbingan Teknis (Bimtek) Penilaian Kinerja Pegawai bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kota Probolinggo, Rabu (13/8) pagi di Puri Manggala Bhakti. Kegiatan yang digelar oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) setempat ini dihadiri oleh Ketua DPRD Kota Probolinggo Dwi Laksmi Syntha Kusumawardhani, Sekda drg. Ninik Ira Wibawati serta narasumber dari Kantor Regional II Badan Kepegawaian Negara (BKN).

Dalam sambutannya, wakil wali kota menegaskan pentingnya penilaian kinerja ASN yang objektif, terukur, akuntabel, partisipatif, dan transparan sebagaimana diamanatkan oleh Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang ASN. “Saya dengan Bapak Wali Kota mulai menjabat Maret 2025, tujuan besarnya adalah ke arah tersebut,” terangnya.

Wawali Ina juga menekankan penerapan sistem reward and punishment yang jelas, sehingga kinerja pegawai dapat menjadi dasar pengembangan ASN Kota Probolinggo ke depan. “Kinerja PNS dapat dijadikan sebagai dasar untuk pengembangan karier PNS, penyusunan manajemen talenta, pemberian tunjangan kinerja, serta pemberian penghargaan dan sanksi,” kata Wawali Ina di depan peserta bimtek.

Sementara itu, selaku Ketua DPRD Kota Probolinggo, Dwi Laksmi Syntha mendukung penuh segala upaya peningkatan kapasitas SDM melalui fungsi pengawasan dan penyediaan anggaran.

“Saya ingin menegaskan bahwa DPRD memiliki peran penting dalam mengawasi kebijakan penilaian dan mendorong tersedianya anggaran untuk peningkatan kapasitas SDM termasuk penguatan sistem penilaian kinerja ASN dan mendorong transparansi kinerja OPD,” jelasnya.

Berikutnya, Kepala BKPSDM Kota Probolinggo, Fatchur Rozi, berharap melalui bimtek ini tercapai kesamaan persepsi mengenai mekanisme serta prosedur penilaian kinerja pegawai. Sehingga, dapat meminimalkan permasalahan dalam proses penilaian.

“Meminimalisir permasalahan yang terjadi dalam proses penilaian kinerja bagi pegawai aparatur sipil negara di lingkungan pemerintah Kota Probolinggo.” pesannya.

Hadir sebagai narasumber bimtek antara lain Anggota DPRD Kota Probolinggo Sibro Malisi serta dari Kantor Regional II BKN yakni Asesor Sumber Daya Manusia Aparatur Ahli Muda, Daddy Liberty A dan Penelaah Teknis Kebijakan, Wildan Akbar Taufiq. (dp/pin)